Qualiopi certified.
What that means for you.
Qualiopi is the French national quality certification for professional training providers. It is not a marketing credential — it is an audit-based certification that independently verifies the rigour of our processes, the transparency of our information, and the way we plan, deliver and evaluate our training actions.
Our certificate, in full.
Precision Learning SASU holds Qualiopi certificate n° 03761, issued by SGS ICS on 07/01/2025 and valid until 06/01/2028, for the following category of activity: actions de formation (training actions). The certification covers Precision Learning SASU (Paris) only; some client references cited elsewhere on this site relate to engagements delivered by Precision Learning LLC (USA).Precision Learning SASU détient le certificat Qualiopi n° 03761, délivré par SGS ICS le 07/01/2025 et valable jusqu'au 06/01/2028, pour la catégorie d'action suivante : actions de formation. La certification couvre uniquement Precision Learning SASU (Paris) ; certaines références clients citées ailleurs sur ce site concernent des missions réalisées par Precision Learning LLC (États-Unis).
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : actions de formation.
Certificat n° 03761 délivré par SGS ICS le 07/01/2025, valable jusqu'au 06/01/2028 — catégorie : actions de formation.
Indicateurs de résultats / Result indicators.
Périmètre : actions de formation de Precision Learning SASU réalisées depuis l'audit initial de certification (03/12/2024), soit deux actions intra-entreprise pour un même client : le parcours Transformation Journey (cinq ateliers d'une journée, juillet – novembre 2025, puis accompagnement individuel depuis décembre 2025, en cours) et un atelier d'une demi-journée à distance (« Persée », 26/08/2025). Les taux de retour, de satisfaction, d'acquis perçus et de réalisation des objectifs sont calculés sur le programme d'ateliers (questionnaires individuels). Période : décembre 2024 – septembre 2026. Mise à jour : 25/10/2026. Prochaine mise à jour : à la fin de l'accompagnement individuel en cours, et au minimum une fois par an après le dépôt du bilan pédagogique et financier.
Scope: training actions delivered by Precision Learning SASU since the initial certification audit (3 December 2024): two in-company actions for one client: the Transformation Journey programme (five one-day workshops, July – November 2025, followed by individual coaching since December 2025, ongoing) and a half-day remote workshop (“Persée”, 26 August 2025). Response, satisfaction, self-assessed learning and objectives rates are calculated on the workshop programme (individual questionnaires). Updated 25 October 2026.
| Actions de formation réalisées ou en cours / Training actions delivered or in progress | 2 |
| Participants formés / Participants trained 3 (programme d'ateliers et accompagnement individuel) · 19 participants connectés (atelier « Persée ») – décompte par action ; participants inscrits à l'action ; les conseillers techniques présents aux séances communes ne sont pas comptés / 3 (workshops and coaching) · 19 connected (“Persée” workshop) – counted per action; participants enrolled in the action; technical advisers attending joint sessions are not counted | 3 · 19 |
| Stagiaires formés / Trainees trained 2025 : 19 personnes distinctes (22 participations) ; 2026 : 3 / 2025: 19 distinct people (22 participations); 2026: 3 | 19 · 3 |
| Atelier « Persée » – résultat / “Persée” workshop – outcome Feuille de route produite (actions, responsables, gouvernance) – compte rendu diffusé à l'équipe TAM le 26/08/2025 / Roadmap produced (actions, owners, governance) – debrief circulated to the TAM team on 26/08/2025 | ✓ |
| Taux de retour des questionnaires / Response rate 8 questionnaires de fin d’atelier retournés pour 13 présences aux 5 ateliers d’une journée | 61,5 % |
| Taux de satisfaction / Satisfaction rate Réponses « Tout à fait d’accord » ou « D’accord » — contenu, animation, environnement et accessibilité — 67 sur 71, 8 questionnaires de fin d’atelier | 94,4 % |
| Acquis perçus (auto-évaluation) / Self-assessed learning 35 réponses favorables sur 40 (auto-évaluation, 8 questionnaires) | 87,5 % |
| Taux de réalisation des objectifs / Objectives achieved Programme d’ateliers 2025 : 11 objectifs atteints sur 18 évalués (3 participantes × 7 objectifs = 21 ; 3 non évalués ; 7 largement acquis ou en progression). Appréciation fondée sur les retours écrits et les observations datées des participantes, de la hiérarchie et de la commanditaire | 61,1 % |
| Taux de recommandation / Would recommend 8 « Oui » sur 8 | 100 % |
| Taux d’abandon / Drop-out rate Programme d’ateliers 2025 : aucune participante n’a interrompu le programme. Accompagnement individuel en cours : non calculé avant la fin de l’action | 0 % |
Precision Learning ne prépare à aucune certification professionnelle (RNCP, RS) : aucun taux d'obtention n'est donc publié. / We do not prepare participants for professional certifications; no certification success rate applies.
Règlement intérieur applicable aux participants : consulter le règlement intérieur.
Règlement intérieur applicable aux stagiaires.
Articles L. 6352-3 à L. 6352-5 et R. 6352-1 à R. 6352-15 du Code du travail. Établi à Paris, octobre 2026 – Sami Elmansoury, Président. / Internal rules applicable to all participants in Precision Learning SASU training actions (French version prevails).
Article 1 – Objet et champ d'application
Le présent règlement s'applique à toute personne participant à une action de formation organisée par Precision Learning SASU, pour toute la durée de l'action. Lorsque la formation se déroule dans les locaux d'une entreprise cliente, les règles d'hygiène et de sécurité de cette entreprise s'appliquent également.
Article 2 – Hygiène et sécurité
Chaque participant respecte les consignes d'hygiène, de sécurité et d'évacuation du lieu de formation. Il est interdit d'introduire des boissons alcoolisées ou de fumer dans les locaux. Tout accident survenu pendant la formation ou le trajet est signalé sans délai au formateur.
Article 3 – Horaires et assiduité
Les horaires sont communiqués dans la convocation ou le guide d'apprentissage. Le participant signe la feuille d'émargement par demi-journée ou, à distance, sa présence est attestée par le rapport de connexion. Toute absence ou retard est signalé au formateur et, pour les salariés, à l'employeur.
Article 4 – Comportement
Chaque participant adopte une attitude respectueuse envers le formateur et les autres participants et respecte la confidentialité des échanges et des situations professionnelles partagées.
Article 5 – Utilisation du matériel et des supports
Les supports remis sont destinés à l'usage personnel du participant ; leur diffusion à des tiers nécessite l'accord de Precision Learning.
Article 6 – Sanctions
Tout manquement au présent règlement peut faire l'objet d'une sanction : avertissement écrit ou exclusion temporaire ou définitive de la formation. Aucune sanction n'est prise sans que le participant ait été informé des griefs et entendu, conformément aux articles R. 6352-4 à R. 6352-8 du Code du travail. L'employeur ou le financeur est informé de la sanction prise.
Article 7 – Représentation des stagiaires
Pour les actions de formation d'une durée supérieure à 500 heures, l'élection d'un délégué titulaire et d'un délégué suppléant est organisée conformément aux articles R. 6352-9 à R. 6352-15 du Code du travail. Les actions actuellement proposées par Precision Learning n'atteignent pas cette durée.
Article 8 – Réclamations
Toute réclamation est adressée à clientservices@precisionlearning.com. Accusé de réception sous 5 jours ouvrés, réponse sous 15 jours ouvrés.
Article 9 – Accessibilité
Tout besoin d'adaptation lié à un handicap peut être signalé au référent handicap, Sami H. Elmansoury : support@precisionlearning.com.
Article 10 – Publicité
Le présent règlement est remis à chaque participant avec sa convocation, avant l'entrée en formation. Il est publié sur cette page.
What Qualiopi is — and what it is not.
Qualiopi is the national quality certification for professional training providers in France, introduced by the Law of 5 September 2018 and mandatory since 1 January 2022 for any organisation wishing to access public or pooled training funds.
It is not self-declared, and it is not a logo displayed after filling in a form. It is awarded after an independent audit against the 32 indicators of the 7 criteria of the Référentiel national qualité, and maintained through surveillance audits. It covers the category “actions de formation” (training actions, article L. 6313-1, 1° of the French Labour Code).Ce n'est pas une certification autodéclarée, ni un logo affiché après avoir rempli un formulaire. Precision Learning SASU est certifiée Qualiopi au titre de la catégorie « actions de formation » (article L. 6313-1, 1° du Code du travail ; certificat n° 03761 délivré par SGS ICS, valable du 07/01/2025 au 06/01/2028), à l'issue d'un audit portant sur les 32 indicateurs du Référentiel national qualité, suivi d'audits de surveillance.
Precision Learning's certification was conducted and awarded by SGS ICS, an independent certification body. We are certified specifically for Training Actions (Actions de formation), delivered by Precision Learning SASU.La certification a été délivrée par SGS ICS, organisme certificateur indépendant, au titre des actions de formation réalisées par Precision Learning SASU.
For clients, this means three things: the quality of our processes has been independently verified; our information about what we deliver, how we deliver it, and what it costs meets a legally defined standard of transparency; and our continuous improvement practices are subject to periodic independent review.
- Public information — transparency of programme details, pricing, and accessInformation du public — transparence sur les programmes, les tarifs et les modalités d'accès
- Identification of objectives and adaptation to participant needsIdentification des objectifs et adaptation aux besoins des participants
- Delivery and participant support throughout the programmeAccueil, accompagnement, suivi et évaluation des participants
- Mobilisation of teaching, technical, and supervisory resourcesAdéquation des moyens pédagogiques, techniques et d'encadrement
- Qualifications and development of staff and facilitatorsQualification et développement des compétences des intervenants
- Engagement with the professional and training ecosystemInscription dans l'environnement professionnel
- Collection of feedback and continuous improvementRecueil des appréciations et amélioration continue
Certified for: Training Actions (Actions de formation) delivered by Precision Learning SASU, in person or remotely.Certifié pour : les actions de formation réalisées par Precision Learning SASU, en présentiel ou à distance.
What certification means in practice.
Everything confirmed in writing before work beginsTout est confirmé par écrit avant le démarrage
Every Precision Learning engagement is scoped, priced, and structured before delivery begins. Programme objectives, duration, methods and evaluation criteria are set out in a written proposal before delivery begins and confirmed in the engagement or training agreement.Chaque mission de Precision Learning est cadrée, chiffrée et structurée avant le début de l'action. Les objectifs, la durée, les méthodes et les modalités d'évaluation figurent dans une proposition écrite remise avant le démarrage et sont confirmés dans la convention de formation.
Evaluated against named objectives, not just completionUne évaluation au regard d'objectifs définis, pas seulement de l'assiduité
Qualiopi requires that outcomes be evaluated against the objectives defined at the start of each engagement. We use, as relevant to each engagement, an entry positioning (questionnaire or individual interview), facilitator observation, end-of-session evaluation questionnaires, sponsor review, an end-of-programme review of learning, and structured follow-up at 30–90 days where the engagement includes an embedding protocol.Qualiopi exige que les résultats soient évalués au regard des objectifs fixés au début de chaque mission. Selon la mission, nous utilisons un positionnement à l'entrée (questionnaire ou entretien individuel), l'observation du formateur, des questionnaires d'évaluation en fin de séance, les retours du commanditaire, une évaluation des acquis en fin de programme et un suivi structuré à 30–90 jours lorsque la mission prévoit un dispositif d'ancrage.
All programmes open to participants with disabilitiesTous les programmes sont ouverts aux participants en situation de handicap
All Precision Learning programmes are open to participants with disabilities, with adaptations made individually, in advance, and at no additional cost. A designated disability referent (référent handicap), Sami Elmansoury, is available throughout. See our Accessibility & Inclusion Policy for full details.Tous les programmes Precision Learning sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec des adaptations définies individuellement, en amont et sans surcoût. Un référent handicap, Sami H. Elmansoury, est disponible à tout moment. Consultez notre politique d'accessibilité et d'inclusion.
OPCO funding.Financement OPCO.
Qualiopi certification is a prerequisite for organisations seeking to use French public or pooled training funds. If you are considering OPCO co-financing, here is what you need to know.La certification Qualiopi est une condition pour mobiliser les fonds publics ou mutualisés de la formation professionnelle. Si vous envisagez un cofinancement par votre OPCO, voici l'essentiel.
For organisations: Because Precision Learning holds Qualiopi certification, engagements may be eligible for co-financing through your OPCO (Operator of Professional Skills). Eligibility depends on the specific programme, your organisation's OPCO, and the nature of the engagement — it is not automatic. We recommend confirming eligibility with your HR or training function and your OPCO before beginning the engagement process. We provide all required documentation to support a funding application.Pour les organisations : Precision Learning étant certifiée Qualiopi, les missions peuvent être éligibles à un cofinancement par votre OPCO (opérateur de compétences). L'éligibilité dépend du programme, de l'OPCO de votre organisation et de la nature de la mission ; elle n'est pas automatique. Nous vous recommandons de la vérifier auprès de votre service RH ou formation et de votre OPCO avant d'engager la démarche. Nous fournissons tous les documents nécessaires à une demande de financement.
- Current Qualiopi certificate with audit body detailsCertificat Qualiopi en vigueur, avec les coordonnées de l'organisme certificateur
- Programme description confirming objectives, duration, and methodsProgramme précisant les objectifs, la durée et les méthodes
- Training agreement in the format required by your OPCO or funding bodyConvention de formation au format requis par votre OPCO ou votre financeur
- Invoice or quote on Precision Learning SASU letterhead with NDA referenceFacture ou devis à en-tête de Precision Learning SASU, mentionnant le numéro de déclaration d'activité
- Post-programme completion certificate for the participantAttestation de fin de formation pour chaque participant
For funding-related enquiries: billing@precisionlearning.comPour toute question relative au financement : billing@precisionlearning.com
Required programme information for all participants.Informations requises sur les programmes.
The Référentiel national qualité (French national quality framework) requires that the following information be publicly accessible for all programmes before any engagement begins. Details below reflect our standard parameters — all specifics are confirmed in writing in the engagement agreement.Le Référentiel national qualité exige que les informations suivantes soient accessibles au public avant toute contractualisation. Elles présentent nos conditions standard ; toutes les modalités sont confirmées par écrit dans la proposition et la convention de formation.
No formal prerequisites are required to participate in a Precision Learning programme. All engagements begin with a diagnostic phase — a structured needs assessment or senior-level conversation — to establish context and the specific capability gap before any programme is designed. This diagnostic replaces the need for standard entry criteria.
Objectives are co-defined with the client at the scoping stage, set out in the written proposal before delivery begins, and confirmed in the engagement or training agreement. Typical objectives include: measurable change in leadership behaviour; demonstrable improvement in communication authority and precision; structural alignment produced through facilitation; or a defined capability milestone reached within a specified timeframe.Les objectifs sont définis avec le client lors du cadrage, présentés dans la proposition écrite avant le début de l'action et confirmés dans la convention de formation. Exemples d'objectifs : évolution mesurable des comportements de leadership ; amélioration démontrable de l'autorité et de la précision de la communication ; alignement structurel obtenu par la facilitation ; atteinte d'un palier de compétence défini dans un délai précis.
Programme D (Leadership): Modular — single intensive sessions to multi-month cohort programmes. Programme E (Communication): typically six or more individual sessions, confirmed in the written proposal; 2 days to multi-session formats for cohorts. Programme F (Facilitation): Single session or series. Following an initial diagnostic conversation, a scoped written proposal is delivered within 5 working days. Programmes typically begin within 2–4 weeks of engagement confirmation.Programme D (Leadership) : modulaire — d'une session intensive unique à des programmes de cohorte sur plusieurs mois. Programme E (Communication) : en général six séances individuelles ou plus, confirmées dans la proposition écrite ; de 2 jours à plusieurs sessions pour les cohortes. Programme F (Facilitation) : session unique ou série de sessions. Après un premier entretien de diagnostic, une proposition écrite détaillée est remise sous 5 jours ouvrés. Les programmes débutent généralement 2 à 4 semaines après la confirmation de la mission.
Programme D (Leadership Development & Capability Building): by the end, participants will be able to apply the practices worked on to their real situations; formalise post-session commitments and embed them over time. Content: initial diagnostic; development modules (cohort, institutional or individual); application to real situations; anchoring protocol.
Programme E (Executive Communication & Language Architecture): by the end, participants will be able to produce written and spoken executive communications, including in professional English; adjust them on the basis of the feedback received. Content: communication audit; executive communication; professional English for executives; written and oral production with feedback.
Programme F (Senior Facilitation & Strategic Offsites): by the end, participants will be able to formalise a shared alignment in an alignment document; follow up its implementation at 30 and 60 days. Content: diagnostic and brief; single session or series of sessions; alignment document; 30- and 60-day follow-up.Programme D (Leadership Development & Capability Building) : à l'issue, les participants seront capables d'appliquer les pratiques travaillées à leurs situations réelles ; de formaliser des engagements post-séance et de les ancrer dans la durée. Contenus : diagnostic initial ; modules de développement (cohorte, institutionnel ou individuel) ; application sur situations réelles ; protocole d'ancrage.
Programme E (Executive Communication & Language Architecture) : à l'issue, les participants seront capables de produire des communications de direction écrites et orales, y compris en anglais professionnel ; de les ajuster à partir des retours reçus. Contenus : audit de communication ; communication de direction ; anglais professionnel pour dirigeants ; production écrite et orale avec retours.
Programme F (Senior Facilitation & Strategic Offsites) : à l'issue, les participants seront capables de formaliser un alignement partagé dans un document d'alignement ; d'en suivre la mise en œuvre à 30 et 60 jours. Contenus : diagnostic et brief ; séance unique ou série de séances ; document d'alignement ; suivi à 30 et 60 jours.
Fees are outcome-based by design, with fixed-fee or time-based structures where the mandate calls for them. Pricing is confirmed in writing in the engagement agreement before any work begins. Indicative ranges: Programme D: €12,000–€150,000 excl. VAT, depending on scope, population, and duration. Programme E: €8,000–€120,000 excl. VAT. Programme F: €8,000–€30,000 excl. VAT per engagement. Qualiopi certification means qualifying engagements may be eligible for OPCO co-financing — eligibility must be confirmed with your funding body.Des honoraires fondés sur les résultats, avec, lorsque la mission le justifie, une formule forfaitaire ou au temps passé. Le prix est confirmé par écrit dans la convention avant tout démarrage. Fourchettes indicatives : Programme D : 12 000 € – 150 000 € HT selon le périmètre, le public et la durée. Programme E : 8 000 € – 120 000 € HT. Programme F : 8 000 € – 30 000 € HT par mission. La certification Qualiopi permet aux missions éligibles de bénéficier d'un cofinancement OPCO ; l'éligibilité est à confirmer auprès de votre financeur.
All programmes use applied, experiential methodology grounded in the participant's actual professional context. Methods include: structured diagnostic and needs assessment; facilitated group and individual sessions; real-work application exercises; framework-based analysis applied to live challenges; written and verbal production with structured feedback at individual and group levels; post-session reflection and action commitment protocols.Tous les programmes reposent sur une méthode appliquée et expérientielle, ancrée dans le contexte professionnel réel des participants. Méthodes : diagnostic structuré et analyse des besoins ; séances animées en groupe et en individuel ; exercices d'application sur des situations de travail réelles ; analyse de cas réels à l'aide de cadres de référence ; productions écrites et orales avec retours structurés, individuels et collectifs ; temps de réflexion après chaque séance et engagements d'action.
Participant progress is evaluated against the objectives defined at scoping. Methods include: entry positioning (questionnaire or individual interview) and end-of-session self-assessment; facilitator observation and structured feedback per session; written and verbal production assessed against defined criteria; sponsor feedback during and at the end of the programme; post-programme evaluation; follow-up assessment at 30–90 days where the engagement includes an embedding protocol.Les progrès des participants sont évalués au regard des objectifs définis lors du cadrage. Méthodes : positionnement à l'entrée (questionnaire ou entretien individuel) et auto-évaluation en fin de séance ; observation du formateur et retours structurés à chaque séance ; productions écrites et orales évaluées selon des critères définis ; retours du commanditaire en cours et en fin de programme ; évaluation en fin de programme ; évaluation de suivi à 30–90 jours lorsque l'engagement prévoit un dispositif d'ancrage.
All programmes are open to participants with disabilities. Adaptations are made individually, in advance, and at no additional cost. Our disability referent (référent handicap), Sami Elmansoury, is available to discuss requirements before enrolment and at any point during the programme.
Référent handicap / Disability referent:
Sami Elmansoury
support@precisionlearning.com
Subject line: Accessibilité — demande d'adaptation
Full Accessibility & Inclusion Policy →Tous les programmes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les adaptations sont définies individuellement, en amont et sans surcoût. Notre référent handicap, Sami H. Elmansoury, est disponible pour échanger sur vos besoins avant l'inscription et à tout moment pendant le programme.
Référent handicap :
Sami H. Elmansoury
support@precisionlearning.com
Objet : Accessibilité — demande d'adaptation
Politique complète d'accessibilité et d'inclusion →
How programmes are delivered.Modalités de réalisation.
At the client's locationChez le client
Available anywhere — Paris, across Europe, and internationally. We work where the organisation works. Accessibility requirements are confirmed before on-site delivery begins.Partout — à Paris, en Europe et à l'international. Nous intervenons là où l'organisation travaille. Les conditions d'accessibilité sont confirmées avant toute intervention sur site.
Zoom or Microsoft Teams
Full programme delivery available virtually. Both platforms support captioning, screen readers, and accessibility tools. Virtual delivery is available as the primary modality for any participant for whom travel presents a barrier.L'ensemble du programme peut être réalisé à distance. Les deux plateformes proposent le sous-titrage, la compatibilité avec les lecteurs d'écran et d'autres outils d'accessibilité. La formation à distance peut être retenue comme modalité principale pour tout participant pour qui les déplacements constituent un obstacle.
On requestSur demande
Delivery in a Paris venue arranged for the engagement is available on request. The venue’s accessibility is checked and confirmed individually with each participant before scheduling.Une intervention dans un lieu parisien réservé pour la mission est possible sur demande. L'accessibilité du lieu est vérifiée et confirmée individuellement avec chaque participant avant la programmation.
Training Activity Registration No. 11757035475, registered with the Préfet de la région Île-de-France. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.Déclaration d'activité enregistrée sous le numéro 11757035475 auprès du préfet de région d'Île-de-France. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.
Qualiopi certified — Training Actions (Actions de formation) · Audited by SGS ICSCertifiée Qualiopi — actions de formation · certification délivrée par SGS ICS
58 rue de Monceau, 75008 Paris · info@precisionlearning.com
Complaints: clientservices@precisionlearning.com – acknowledged within 5 working days, answered within 15 working days.Réclamations : clientservices@precisionlearning.com – accusé de réception sous 5 jours ouvrés, réponse sous 15 jours ouvrés.